ΠΡΕΒΕΖΑ : Πρόσληψη έκτακτου προσωπικού καθαριότητας στο Δήμο με μισθό 1.300 ευρώ το μήνα

Την πρόσληψη 12 Εργατών Καθαριότητας-συνοδών Απορριμματοφόρων  με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου διάρκειας δύο (2) μηνών για το χρονικό διάστημα Μαρτίου-Μαΐου ενέκρινε το Δημοτικό Συμβούλιο Πρέβεζας.

Σύμφωνα με την εισήγηση της Δ/νσης Αγροτ. Ανάπτυξης/Τμήματος καθαριότητας πρασίνου, η υπηρεσία έχει αποδυναμωθεί λόγω των συνεχών αποχωρήσεων τακτικού προσωπικού, συνταξιοδοτήσεων που έχουν αυξηθεί τα τελευταία έτη αλλά και του περιορισμού των προσλήψεων μόνιμου προσωπικού. Επίσης το αίτημα του Δήμου για μόνιμο προσωπικό το οποία έχει εγκριθεί (από το ΥΠ.ΕΣ.) και υλοποιείται μέσω της διαδικασίας προκήρυξης και οριστικοποίησης των πινάκων του ΑΣΕΠ , εντός του τρέχοντος μηνός ( Μαρτίου) , δεν έχει ακόμη ολοκληρωθεί ώστε να συσταθούν οι θέσεις μόνιμου προσωπικού στον τομέα καθαριότητας. Ενώ οι συμβάσεις του προσωπικού με
σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου λήγουν τέλος Μαρτίου. Παράλληλα η πρόσληψη προσωπικού μέσω προγραμμάτων κοινωφελούς εργασίας (ΟΑΕΔ) δεν αποτελεί λύση λόγω του ότι δεν είναι δυνατή η απασχόλησή του στην αποκομιδή απορριμμάτων και αυτό δημιουργεί δέσμευση.
Για όλους τους ανωτέρω λόγους η υπηρεσία δεν είναι δυνατόν να λειτουργήσει ομαλά στον κεντρικό Δήμο και στις δημοτικές ενότητας Ζαλόγγου και Λούρου και να ολοκληρώνεται απρόσκοπτα η αποκομιδή των απορριμμάτων. Δεν είναι δυνατό να αντιμετωπιστούν έγκαιρα και με τον καλύτερο δυνατό τρόπο οι έκτακτες εποχικές ανάγκες της καθαριότητας (οι οποίες αυξάνονται ραγδαία λόγω της έλευσης των εορτών του Πάσχα, ενώ επιπλέον επιβάλλεται ο σχολαστικός καθαρισμός για την αποτροπή κινδύνων και τη διασφάλιση της δημόσιας υγείας. Προκειμένου ο Δήμος μας να προετοιμαστεί έγκαιρα , αντιμετωπίζοντας τα ζητήματα καθαριότητας με αξιοπρέπεια και
σεβασμό απέναντι στους δημότες και τους επισκέπτες, κρίνεται απαραίτητη η πρόσληψη εποχικού προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου διάρκειας δύο μηνών για το χρονικό διάστημα Μαρτίου-Μαϊου.

Το κόστος μισθοδοσίας των ανωτέρω θέσεων θα βαρύνει στο προϋπολογισμό του τρέχοντος έτους 2018 του Δήμου, με το ποσό των 30.768 ευρώ ήτοι 12 άτομα χ 1.300 ευρώ μηνιαίως